工行入职培训些什么

工商银行入职培训主要包括以下内容：

1. 公司介绍：入职培训首先会对工商银行的公司历史、业务范围、组织架构、核心价值观等进行介绍，使新员工对公司有一个全面的了解。

2. 业务知识培训：工商银行是一家综合性的银行，涉及的业务范围广泛，包括零售业务、对公业务、投资银行业务等。新员工会接受相应业务知识的培训，学习并掌握银行的各项业务。

3. 管理培训：为了帮助新员工更好地适应工作环境和岗位要求，工商银行会进行一系列的管理培训，包括沟通技巧、团队合作、时间管理、决策能力等方面的培训，提升员工的综合素质和职业能力。

4. 法律法规培训：银行业务涉及许多法律法规和监管政策，为了确保员工的工作符合法规的要求，工商银行会进行法律法规方面的培训，包括反洗钱、合规风控等内容。

5. 产品知识培训：工商银行有各种金融产品，包括存款、贷款、信用卡、理财等。新员工需要对这些产品有一定的了解，以便能够为客户提供准确的咨询和服务。

6. 岗位培训：针对不同的岗位，工商银行会进行具体的岗位培训，使员工能够熟悉并掌握相关岗位的工作流程和技能要求。

7. 团队建设：培训中还会加强团队建设，通过团队活动和讨论，促进新员工之间的交流与合作，培养团队精神和凝聚力。

工商银行入职培训的内容丰富而全面，旨在帮助新员工更快地适应公司的工作环境和要求，提高他们的专业能力和综合素质，为公司的发展作出贡献。